Сущность предложения

Основными целями и задачами проекта «Должность напрокат» являются:
— знакомство студентов с деятельностью органов местного самоуправления;
— содействие гражданско-правовой активности личности;
— формирование кадрового резерва Администрации Октябрьского района города Ижевска;
— прохождение практической деятельности студентов специальности «Государственное и муниципальное управление» в органах местного самоуправления.
Реализацию проекта условно можно поделить на три блока:
1 блок – лекционный (теоретические курсы по написанию проекта); 2 блок – психологический (проведение тренинга о профессиональной адаптации); 3 блок – практический («День самоуправления в Администрации Октябрьского района», защита проектов).
Для определения эффективности и необходимости осуществления проекта проводится анкетирование участников, которое показывает, что молодежи данная практика интересна и нужна, для самоопределения в дальнейшей профессиональной деятельности.

Организационно-технологическое решение вопроса

Организационные этапы:
— разработка положения мероприятия;
— привлечение специалистов для организации лекционных занятий, согласование графика лекций;
— уведомление учебных заведений о проведении мероприятия;
— прием заявок от потенциальных участников;
— подготовка пресс-релиза о проведении мероприятия;
— непосредственное проведение мероприятия;
— подведение итогов (отчет).
В 2010 году проект был рассчитан на 2 недели, в 2011 году – на 1 неделю, но программа была более насыщенной: студенты ознакомились не только с работой отделов Администрации Октябрьского района города Ижевска, но и с работой Министерства по делам молодежи Удмуртской Республики.

Финансовые ресурсы для разработки и реализации практики (технологии)

Для проведения мероприятия используются бюджетные и привлеченные средства для приобретения расходных материалов и изготовления раздаточных материалов.

Социальный эффект в результате реализации практики (технологии)

Формирование положительного представления о работе муниципального служащего.

Экономический (финансовый) результат внедрения практики (технологии)

Формирование кадрового резерва Администрации Октябрьского района города Ижевска.

Реализация практики (технологии): география ее использования и возможности ее распространения

Основным местом проведения мероприятия является Администрация Октябрьского района города Ижевска.

Отрасль применения практики (технологии)

Предпринимательство, кадровая сфера.

Дата внедрения практики (технологии)

Май 2010 года.

Отзывы, награды

По мнению студентов проект удался. Организаторы дали огромный стимул для дальнейшего развития, поделились информацией и самым ценным – приобретенным опытом в области государственной и муниципальной службы.
Практика отмечена дипломом IV Международного смотра-конкурса городских практик «Лучший город СНГ и ЕврАзЭС» 2011 год.